Por um mundo centrado na vida e nas relações
Sobre nós
Sandra Caselato e Yuri Haasz são cofundadores da Sinergia Comunicativa e colaboradores das Nações Unidas.
Parceiros de vida e de trabalho desde 1999, atuam com organizações públicas e privadas, universidades, ONGs, movimentos sociais e projetos em diferentes contextos culturais e sociais — incluindo trabalhos nos Territórios Palestinos Ocupados, em contextos de conflito e violações de direitos humanos.
Essa diversidade de experiências, construída ao longo de anos de atuação no Brasil e internacionalmente, atravessa seus treinamentos e consultorias, conectando relações humanas, liderança, mediação de conflitos, processos coletivos e mudança social.
Sandra e Yuri são instrutores de Democracia Profunda certificados pelo Lewis Deep Democracy (LDD) e de Comunicação Não-Violenta certificados pelo Center For Nonviolent Communication (CNVC).
Além disso, Yuri participou de 2024 a 2026 da governança do CNVC, atuando na implementação de educação continuada de instrutores certificados e à ampliação da equidade, diversidade e inclusão na organização. É também Assessor in Training (AiT), em processo para se tornar o primeiro assessor para certificação em Comunicação Não-Violenta no Brasil.
Yuri é Mestre em Ciências Sociais pela Universidade de Chicago e Mestre em Relações Internacionais, com foco em Estudos de Paz e Resolução de Conflitos, pela International Christian University (ICU), em Tóquio.
Sandra é psicóloga, bacharel em Artes Plásticas e especialista em Metodologia e Didática do Ensino Superior.
Sinergia se constrói
Sinergia tem alguns significados importantes para nosso trabalho: significa a convergência das partes de um todo possibilitando se chegar a resultados maiores do que a simples soma das partes.
Significa a cooperação na busca de soluções que considerem as necessidades de todos os envolvidos, alcançando resultados apenas possíveis por meio da interação colaborativa entre as partes. Nosso trabalho visa criar condições que favoreçam esta realidade sinérgica emergir.
Nossa abordagem foca a renovação da percepção com base num resgate pragmático da dimensão humana, de maneira que transforma nossas escolhas, e nossa forma de nos comunicarmos e nos organizarmos coletivamente, visando um mundo melhor para todos.
Comunicação Não-Violenta
Comunicação
Não-Violenta
Criada pelo psicólogo estadunidense Marshall Rosenberg, a Comunicação Não-Violenta (CNV) nos propõe uma mudança de paradigma: a transformação de relações de dominação e imposição em relações de parceria e cooperação.
A Comunicação Não-Violenta nos ajuda a desenvolver uma expressão mais autêntica e honesta, e ao mesmo tempo uma escuta mais empática e profunda, de maneira a conseguirmos entender melhor os outros e sermos melhor compreendidos. Assim, conseguimos construir a confiança e a segurança necessárias para cocriarmos nossas realidades conjuntas buscando atender a todas as necessidades.
A CNV nos proporciona uma forma prática de lidar com conflitos, contribui para desfazer preconceitos e focar no que temos em comum uns com os outros, valorizando e celebrando as diferenças. Este foco na conexão humana tem efeitos diretos na nossa linguagem e na forma que construímos nossa realidade social conjunta. Assim, a CNV é um processo de humanização radical e pode ser instrumento poderoso de transformação de conflitos e mudança social.
Nossa trilha de aprendizagem
Nossa trilha de aprendizagem
Nossa trilha de aprendizagem de Comunicação Não-Violenta (CNV) é uma jornada de desenvolvimento pessoal e coletivo.
Acreditamos que caminhar em comunidade é fundamental para o aprendizado e a integração deste conhecimento transformador que é a CNV.
Oferecemos apoio nesta jornada desde os primeiros passos até a certificação pelo CNVC (se esse for seu desejo).
São diversos cursos de aprofundamento e oportunidades de prática, facilitação orientada e supervisão, para quem quer mergulhar neste processo potente de mudança intrapessoal, interpessoal, espiritual e sistêmica.
Democracia Profunda
Democracia Profunda
O método Lewis de Democracia Profunda foi criado por Greg e Myrna Lewis, na África do Sul pós Apartheid, a partir da Psicologia Orientada por Processos (ou Process Work) e da Democracia Profunda de Arnold Mindell.
A Democracia Profunda promove uma virada de chave para quem busca entender o funcionamento de grupos e resolver dinâmicas de relacionamento emocionalmente carregadas ou marcadas pela diversidade e diferença.
Nos ajuda a descobrir o potencial dentro do grupo, construir uma visão comum, dar voz às idéias e aumentar o engajamento e a contribuição.
Traz ferramentas práticas que nos apoiam a aproveitar a inteligência coletiva, criar espaço seguro para ouvir e integrar divergências, tomar decisões duradouras, transformar conflitos e destravar processos coletivos.
São contribuições valiosas a qualquer pessoa em posição de liderança (formal ou informal), seja numa organização, tocando um projeto ou lidando com grupos, seja em sala de aula ou mesmo na própria família.
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Um espaço cheio de conteúdos para você aprofundar seus conhecimentos em CNV.
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